永贤社区开展便民服务日活动。   

　　□文/图 江门日报记者 蔡昭璐

　　通讯员 徐晓欣 陈艺锋

　　春节将至，江海区江南街道永贤社区年味渐浓。近日，在党群便民服务日活动中，写春联、剪窗花、义诊义剪等服务吸引不少居民参与，气氛热烈。这背后，正是永贤社区党支部以党群服务中心为枢纽，用好“党群合伙人”机制，凝聚多元力量，服务居民取得的扎实成效。

　　让更多力量汇聚起来

　　城市社区特别是物业小区集中的社区，普遍面临着服务半径过大、服务人口过多、服务力量不足等问题。永贤社区下辖14个小区，同样也不例外。对此，永贤社区党支部转换思路，变“单方用力”为“携手同行”，广泛链接企事业单位、爱心企业、社会组织、热心党员群众，壮大社区治理与服务的“党群合伙人”队伍，让更多力量汇聚起来，解决居民的急难愁盼问题。

　　聚焦“一老一小”和特殊群体，永贤社区党群服务中心联动江海区人社、民政等部门开展爱心慰问，点亮“微心愿”；链接爱心企业，为老党员、困难家庭及志愿者代表送上新春关怀，并通过定期送报等方式，持续为他们送去“精神食粮”。

　　针对寒假双职工家庭“子女看护难”痛点，永贤社区党支部发挥“链接者”作用，联动团江海区委、五邑大学义教队、物业公司、培训机构等专业力量开办冬令营，提供兴趣培养、科学探索、课业辅导等服务，让孩子们度过安全充实的假期。

　　一次次成功的链接，不仅为居民送去了关怀与服务，更凝聚起社区向善向上的正能量。

　　打造“贤”话家常室

　　物业治理是社区基层治理的重要内容。永贤社区党支部将14个小区的物业管理方全部纳入“党群合伙人”，推动其从基础服务提供者转型为社区服务的共建者。

　　“成为‘党群合伙人’不是多了份活，而是多了座桥梁。”一位小区物业项目负责人坦言，社区党支部帮助协调解决了部分仅靠物业难以推动的治理难题。而物业通过参与社区事务，改善了小区整体环境，赢得了业主更多的认可，形成了良性循环。

　　在永贤社区党支部的统一指导与协调下，各物业公司成为社区政策宣传的“扩音器”、工作落实的“助推器”，把环境卫生整治、消防安全排查、防电信网络诈骗宣传等常态化工作做实做细，并与社区网格员、志愿者联动巡查、共解难题，不断延伸服务触角，让居民感受到更有序、安全的居住环境。

　　汇聚外部力量的同时，永贤社区党支部着力培育内生动力，拓展服务深度与广度。该社区党群服务中心打造的“贤”话家常室，成为倾听民声、议事协商的前沿阵地。在这里，“党群合伙人”单位、街道社区干部定期与居民拉家常，耐心倾听大家的诉求与建议，推动解决了小区路口乱停车、人行道地砖铺设不平整、垃圾分类点优化等一批群众关心的问题。

　　每月举办的便民服务日活动，正是“贤”话家常室收集民情、对接资源、落地服务的重要成果之一，有效提升了社区服务的针对性与实效性。近期，针对居民普遍反映的就业需求，永贤社区党群服务中心及时开展招聘和技能培训活动，助力居民提升就业能力、拓宽就业渠道。

　　构建共建共治共享机制

　　“党群合伙人”模式能够持续走深走实，关键在于构建起可持续的共建共治共享机制。

　　永贤社区党群服务中心以党建为纽带，将分散的资源与多元主体整合成目标一致、优势互补的党群服务共同体。从爱心慰问到物业协同，从冬令营到技能培训，每一项服务都离不开“合伙人”的深度协作。这种合作超越了简单的物资投入，深入到专业服务、人力支持、责任共担等层面。

　　为确保“党群合伙人”模式长效运行，永贤社区党支部当好“总召集人”与“服务管家”角色，着力构建常态化联动与激励反馈机制。一方面，通过定期举行联席会议，统筹协调各方行动，做好需求摸排、资源对接、服务保障等；另一方面，通过公益榜单、感谢信函、合作案例宣传等方式，认可和激励“党群合伙人”，逐步形成“社区有需求、合伙人有行动、居民得实惠、参与者获认可”的良性循环。

　　如今，“党群合伙人”理念已在永贤社区生根发芽，成为基层治理的鲜明特色与有力抓手。永贤社区党支部书记、居委会主任陆月如表示，将继续携手各方“党群合伙人”，以党群同心为纽带，持续深化拓展这一模式，吸引更多社会力量加入，提供更暖心的服务，让社区“同心圆”越画越大。