编者按：自开展党史学习教育以来，江门市人力资源和社会保障局坚持以人民为中心的发展思想，践行党的初心使命，强化公仆意识和为民情怀，围绕群众“急难愁盼”问题，推动全市人社系统扎实开展“我为群众办实事”实践活动，深化开展“红色加速度”党建品牌创建活动，切实把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来，用心用情用力解决群众的困难事、烦心事，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，在实践实干中践行为民初心。现将全市各级人社系统部门单位、江门市人社局各党支部为群众办实事的工作举措和事例进行编辑分期推送。

      【40多万人受惠！2021年江门市退休人员基本养老金再调升】根据国家和省相关规定，从2021年1月1日起，江门市企业、机关事业单位退休人员基本养老金同步调整，6月30日前已全部发放到位，退休人员基本养老保险待遇水平再次提高。本次基本养老金调整，我市40多万名退休人员受益。这是国家自2005年以来连续第17年调整企业退休人员基本养老金，也是继2016年以来连续第6年同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员养老金水平。

      【全省率先！江门设立社保卡“一窗通办”服务点！】为深入开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，进一步提升市民办卡用卡体验，着力解决办卡后变更各类生活扣费和待遇发放账号多头跑的问题，江门市人力资源和社会保障局联合广发银行江门分行试点设立“江门市社会保障卡一窗通办便民服务点”，全省率先为市民提供社保卡申领、快速补换卡、各项待遇和扣费账号变更等一站式、一窗式服务，实现社保卡服务打包一件事。

       今后，市民换领第三代社保卡后，无须再花时间前往各服务部门变更待遇领取和扣费账号，只需在一个窗口即可在激活社保卡的同时办理企业职工、城乡居民基本养老金发放和水费、通信费、燃气费、电视费、网络费等公共事业扣费业务的账号变更，享受“账号变更只跑一趟”的便民服务。

      【全省率先！江门市开展金牌劳动人事争议调解组织创建】江门市人力资源和社会保障局在开展党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，瞄准基层调解组织能力提升，把创建金牌劳动人事争议调解组织列为“民生微实事”项目之一，进一步加强我市基层劳动人事争议调解治理体系和治理能力建设，竭力当好“和事佬”，促进和谐劳动关系建设。近日，市人力资源社会保障局成功认定蓬江区劳动人事争议调解中心、新会区劳动人事争议调解中心、鹤山市雅瑶镇劳动人事争议调解中心、恩平市沙湖镇劳动人事争议调解中心4家基层调解组织为我市首批金牌劳动人事争议调解组织，这标志着我市在全省率先开展了金牌劳动人事争议调解组织创建工作。据悉，金牌调解组织最低的成功调解率要达到65%以上，金牌调解组织将对全市的基层调解组织发挥引领示范作用。

      【130人“三支一扶”队伍进驻江门，共同振兴五邑乡村】经报名、审核、考核、公示等环节，近日，江门市人力资源和社会保障局录取的130名“三支一扶”高校毕业生，已分赴新会、台山、开平、恩平和鹤山开展为期2年的志愿者服务。本次报到的“三支一扶”高校毕业生中，有8名硕士研究生，47名中共党员。此外，还有30名“三支一扶”高校毕业生则将于近期补录。据悉，“三支一扶”计划是引导和鼓励高校毕业生到基层工作的重要平台，是推进乡村振兴战略的人才培养工程，是为基层事业发展提供人才支持、补齐人才短板的有效途径。据统计，自2009年“三支一扶”计划实施以来，江门市累计共招募565名高校毕业到当地农村基层一线工作，为基层不断输送去“新鲜血液”，在推动江门全面乡村振兴及地方经济发展等方面作出了重要贡献。